Technický specialista náhradních dílů

Do našeho týmu hledáme posilu, která se bude věnovat analýze životního cyklu náhradních dílů a řízení procesu zastarávání (obsolescence management) se silným důrazem na práci s kolegy z různých oddělení napříč skupinou Škoda Group a.s. a se zástupci jednotlivých dodavatelů. Nemusíte mít předchozí zkušenost s řízením zastarávání ani s normou EN IEC 62402 – vše Vás systematicky naučíme. Hledáme někoho, kdo je komunikativní, koho baví analýza dat, hledání souvislostí, práce v Excelu a práce s informacemi napříč systémy. 
Pokud jste to Vy, koho hledáme, zašlete nám svůj životopis a staňte se součástí Škoda Group! 
Co Vás u nás čeká?
  • spolupráce napříč odděleními při řešení náhrad na konci životního cyklu položek
  • spolupráce na zavádění a rozvoji systému řízení zastarávání dle normy EN IEC 62402
  • práce s daty o životním cyklu náhradních dílů a jejich systematická analýza
  • tvorba, správa a pravidelná aktualizace plánů řízení zastarávání v průběhu životního cyklu výrobku
  • analýza trendů, rizik a dopadů zastarávání jednotlivých položek
  • návrh proaktivních a reaktivních opatření na základě dat (scénáře, varianty řešení)
  • pravidelná kontrola, vyhodnocování a interpretace dat z různých systémů (PLM, Excel, další nástroje)
Co od Vás očekáváme?
  • SŠ/VŠ vzdělání technického směru (elektrotechnika výhodou)
  • dobré komunikační schopnosti – budete spolupracovat s kolegy napříč společností a komunikovat se zástupci dodavatelů
  • technické a analytické myšlení
  • pokročilou znalost MS Excel
  • schopnost pracovat s větším množstvím dat a hledat v nich souvislosti
  • orientaci ve výkresové dokumentaci a technických datech
  • proaktivní přístup, samostatnost a ochotu učit se nové nástroje a postupy
  • aktivní znalost anglického jazyka slovem i písmem
Čím nás potěšíte?
  • zkušenost s Power BI, reporty nebo dashboardy
  • základní zkušenost s automatizací / makry / Power Query
  • zájem o moderní nástroje včetně AI (např. Copilot)
Proč se k nám přidat?
  • nabízíme širokou škálu benefitů, která potěší:

Benefity, které dávají smysl

7,5 hodiny pracovní doba
Týden dovolené navíc
2 x Sick day
Příspěvek na životní a penzijní pojištění
Dotované stravování
Edenred / Multisport karta
Firemní / sportovní akce
Odměna za doporučení kolegy
Zvýhodněný tarif O2

Informace o pozici

Místo pracoviště
Plzeň
Typ pracovního vztahu
Pracovní smlouva
Typ smluvního vztahu
Plný úvazek
Směnnost
Ne
Zadavatel
Škoda Transportation

Kontakt

Škoda Transportation
Veronika Kosková

Název pozice je vybrán tak, aby byl genderově neutrální a neupřednostňoval žádné specifické pohlaví. Použití mužského rodu v názvu pozice neznačí preferenci pohlaví. Proces náboru a výběr zaměstnanců je realizován s ohledem na zásady rovnosti a nediskriminace pohlaví.